太鋼不銹冷軋廠“五+五”質(zhì)量檢驗先鋒行
近日,不銹冷軋廠黨委創(chuàng)新工作思路,積極開展“質(zhì)量檢驗先鋒行”特色主題活動,5個支部聯(lián)合行動,5項舉措?yún)f(xié)同推進,著力落實質(zhì)量檢驗、市場響應與整改、過程精細化管理等工作,全面提升產(chǎn)品質(zhì)量,激發(fā)組織活力爭創(chuàng)一流。
支部牽頭,精細管理。質(zhì)檢作業(yè)區(qū)支部將崗位作為戰(zhàn)場,加大生產(chǎn)過程中的產(chǎn)品質(zhì)量檢測力度,以規(guī)范檢驗判定流程,保證檢驗判定準確,提升用戶滿意度為主題,實現(xiàn)質(zhì)量檢驗3個100%精細化管理,保證質(zhì)量檢驗各項工作全面受控。
先鋒示范,拉網(wǎng)培訓。質(zhì)量檢驗方面的黨員骨干收集質(zhì)量缺陷典型案例及圖片,認真編寫產(chǎn)品質(zhì)量檢驗培訓講義,準確直觀闡明檢驗標準,面向在崗黨員進行理論知識和實際技能拉網(wǎng)式培訓,現(xiàn)場示范,系統(tǒng)提升全員檢驗判定能力。
支部聯(lián)合,優(yōu)化載體。廠黨委系統(tǒng)部署,質(zhì)檢作業(yè)區(qū)支部牽頭、窄幅精整作業(yè)區(qū)支部、寬幅精整作業(yè)區(qū)支部、機關第一支部、長線作業(yè)區(qū)支部協(xié)調(diào)配合,在提高檢驗效率的基礎上節(jié)約成本,對標市場,合理配置資源。由經(jīng)驗豐富、技術過硬的黨員生產(chǎn)工擔任“自檢員”,最大限度契合用戶需求,實現(xiàn)崗位質(zhì)量自檢。
積分管理,崗位評優(yōu)。質(zhì)檢作業(yè)區(qū)支部組織技術能手,在理論學習基礎上夯實實踐操作技能,開展厚度精準度技能測評、表面缺陷判定能力測評,實現(xiàn)積分管理。質(zhì)檢崗位黨員參加現(xiàn)場考評、現(xiàn)場打分,累計積分高者,評定黨員示范崗,對不達標人員由黨員骨干進行二次上崗培訓,確保崗位人員技術能力過關。
技能PK,激發(fā)活力。為進一步鞏固和持續(xù)提升質(zhì)量檢驗工作標準及崗位人員能力,各支部開展“最佳質(zhì)(自)檢員”崗位競賽活動,每月根據(jù)現(xiàn)場測評和質(zhì)量判定情況評選出表現(xiàn)突出的質(zhì)(自)檢員,形成長效機制,以正激勵的形式給予獎勵,激發(fā)支部活力,引導黨員愛崗敬業(yè)不斷提升崗位技能。
在“質(zhì)量檢驗先鋒行”特色主題活動中,充分發(fā)揮了黨員中堅、骨干作用,在崗位實踐中亮身份、亮作為、比貢獻,激發(fā)支部活力,為冷軋產(chǎn)品質(zhì)量提升添威助力。